Несмотря на мировой рекорд по количеству активных инженеров-программистов, превосходство Соединенных Штатов смещается из-за изменений в мировом трудовом ландшафте.
ИТ-сектор стремительно развивается по всему миру, привлекая множество первоклассных специалистов по всему миру. Последние отчеты показывают, что общее количество инженеров-программистов в мире составляет примерно 26,9 миллиона, по прогнозам, к 2024 году оно вырастет до 28,7 миллиона .
И все же, вот животрепещущий вопрос: сколько инженеров-программистов в настоящее время работает в Соединенных Штатах? Давайте взглянем на статистику!
Сколько в США инженеров-программистов?
В глобальном демографическом исследовании разработчиков США занимают первое место по количеству разработчиков программного обеспечения — более 4,4 млн. Около 680 000 специализируются как инженеры-программисты, разбирающиеся в проектировании, разработке, обслуживании, тестировании и оценке компьютерных наук.
Регион Вашингтон, округ Колумбия, лидирует по наибольшей концентрации инженеров (6,46%), за ним следуют Вирджиния (4,43%) и Мэриленд (4,41%). В то время как конкретные инженерные должности, такие как компьютерные программисты, сократились на 60% с 2000 года, заработная плата значительно выросла — на 47%.
Что стимулирует спрос на инженеров-программистов?
Растущая потребность в инженерах-программистах вызвана различными факторами, такими как стремительный технологический прогресс и необходимость обновлять код, поскольку он не длится вечно. Но давайте подробнее рассмотрим некоторые из ключевых причин, по которым спрос на разработчиков находится на рекордно высоком уровне:
Пандемия Covid-19 ускорила цифровую трансформацию во всех отраслях.
Последствия пандемии привели к более широкому внедрению подходов, ориентированных на программное обеспечение.
Онлайн-смена работы способствовала внедрению инструментов и росту спроса на креативное программное обеспечение.
Количество сложных проектов растет из-за растущего спроса.
Новые платформы требуют более квалифицированных инженеров.
Спрос усиливается благодаря поисковым системам, электронной коммерции, приложениям для обмена сообщениями и другим инновациям.
Вопрос в следующем: сколько инженеров-программистов в США могут удовлетворить эту растущую потребность?
Проблемы в разработке программного обеспечения в США
Сцена разработки программного обеспечения переживает засуху разнообразия, особенно в США и более широком западном контексте. Технологическая индустрия испытывает трудности с привлечением поколения Z, но она больше привлекает людей в возрасте от 30 до 34 лет.
Кроме того, вот сенсационная информация о гендере в программном обеспечении: он не совсем ровный. 78% этих специалистов по программному обеспечению — мужчины, в то время как женщины? Они удерживают этот показатель на уровне 22%.
Вся эта ситуация с несоответствием становится еще более сложной, когда менее 30 000 студентов ежегодно получают степени в области компьютерных наук. Мы рассчитываем на солидные восемь лет работы только для того, чтобы начать удовлетворять текущий спрос на работу.
Восполнение дефицита инженеров-программистов в США
Сфера разработки программного обеспечения процветает, уровень занятости составляет 87%. Тем не менее, существует значительный разрыв между предложением инженеров и спросом на работу, о чем свидетельствует 1 365 500 текущих вакансий.
Ожидается, что около 21% разработчиков программного обеспечения получат работу в следующем десятилетии. Однако проблема заключается в среднем 35-дневном сроке найма, который не соответствует быстро меняющимся потребностям современных организаций.
Решение? Объединение усилий с оффшорными партнерами. Этот шаг решает проблему глобальной нехватки инженеров и медленного процесса найма.
Вот сенсация: 78% инженеров-программистов меняют работу ради более высокой оплаты, плюс они хотят свежего опыта, баланса и новых задач. И угадайте, что? У них преимущество на этом рынке труда.
Итог? Инженеры-программисты одерживают верх, но им приходится сталкиваться с трудностями.
Подводя итоги
Мы надеемся, что этот пост помог вам определить, сколько инженеров-программистов в США и соответствуют ли они вашим потребностям. Уход за границу может быть лучшим вариантом, если все еще существует дефицит.
Не забудьте найти партнера, который разделяет ценности и цели вашей организации. Ознакомьтесь с тематическими исследованиями и отзывами, чтобы убедиться, что они хорошо подходят. И прежде чем вы заключите сделку, убедитесь, что они могут выбрать кандидатов, поручиться за технические навыки и поддерживать вовлеченность разработчиков.
Нужна помощь в оффшорном инжиниринге? Все еще пытаетесь понять, с чего начать? Не стесняйтесь обращаться к специалистам по масштабированию. Их опытные профессионалы готовы направить вас к вашим целям!